Hvordan ser fremtidens hav- og klimaforvaltning ut – og hvem får være med å forme den?
I møte med klimaendringer, tap av biologisk mangfold og økende press på havets ressurser, trenger vi ledere som forstår at løsninger ikke finnes innenfor én sektor, ett fagfelt eller én kultur alene. Fremtidens lederskap krever tverrfaglighet, samarbeid på tvers av tradisjonell kunnskap og moderne vitenskap, og en vilje til å reflektere kritisk over egne roller og valg.
Denne sesjonen løfter frem unge aktører som allerede i dag bidrar med nye perspektiver – fra klimaforskning til sjømatnæring, fra politikkutforming til organisasjonsarbeid. Gjennom deres erfaringer ser vi hvordan ungt lederskap ikke bare handler om alder, men om evnen til å bygge bro mellom forskning, forvaltning, næring og samfunn.
Fra fremtidens håp til dagens aktører
Unge profesjonelle jobber i dag med komplekse utfordringer som krever mer enn teknologiske løsninger: de krever forståelse av kulturelle, sosiale og politiske sammenhenger. De utfordrer etablerte systemer, stiller nye spørsmål og bygger løsninger som er forankret i bærekraft, mangfold og langsiktig samfunnsansvar.
Vi spør:
Hvordan kan tverrfaglig kunnskap og personlig engasjement styrke ungt lederskap?
Hvordan skaper vi rom for unge til å tenke nytt i systemer preget av tradisjon?
Hvordan kobler vi lokale løsninger med globale utfordringer, fra fjord til verdenshav?
Hvordan kan unge være brobyggere mellom forskning, forvaltning, næringsliv og samfunn?
Denne sesjonen er en invitasjon til alle som forstår at havets fremtid ikke formes av én sektor alene, men av samarbeid på tvers av generasjoner, fag og grenser.